11月3日，浙江永宁药业股份有限公司博士后科研工作站陈立博士进站中期审查会议，联化科技股份有限公司李俊博士开题，宋文轩、尹红礼、徐迪博士中期审查，陈爽、陆云岳博士出站审查会议顺利召开。台州市人力社保局专技处处长林仙透、台州市人力社保局专技处一级主任科员朱长征、黄岩区人力社保局党组成员周家璇等参加会议。

两家博士后工作站的审查会议受到市、区人力社保局高度关注，台州市人力社保局专技处处长林仙透对浙江永宁药业股份有限公司、联化科技股份有限公司博士后工作分别给予了充分的肯定，希望他们借助博士后工作平台，继续加大和高校、科研院所的对接联系。他首先对进站、中期、出站的博士表示祝贺；其次就各位专家对台州博士后工作及企业的支持和关心表示衷心感谢；最后提出企业要发挥主体作用。人社部门要用心服务，把更多优秀人才吸引到台州来，助力企业高质量发展！

黄岩区博士后工作开始于2005年12月，现有国家级博士后工作站3家（公元集团、联化科技、永宁药业），省级博士后工作站4家（天宇药业、嘉仁模具、永高股份、光昊光电），市级创新基地3家（标力建设、宏鑫科技、田苑科技）。目前，黄岩区共有在站博士后16名，在站期间发表论文20余篇，研发专利30余项。截至目前，共有45名博士进站，24名博士顺利出站。

博士后引进对提升黄岩区企业的技术创新能力和核心竞争力具有十分重要的作用。各高校、科研院所能够在学术上、研究条件上给予重要支持，为企业筑巢引凤。博士后人才与企业的结合，能加速科技开发，实现科研成果快转化，博士后工作为人才与项目架起桥梁，合作共赢，促进我区民营经济高质量发展。